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Sozialpädagoge (m/w/d)

  • Berufliche Trainingszentren der faw
  • Oschatz
  • Publizierung bis: 12.06.2026
Sozialpädagoge (m/w/d), 1. Bild

Job mit Sinn

Das Berufliche Trainingszentrum (BTZ)-Neuro Oschatz ist eine Spezialeinrichtung zur beruflichen Rehabilitation von Menschen mit neurospezifischen Einschränkungen und/oder einer psychischen Erkrankung. Wir beraten, unterstützen und fördern Menschen bei der Entwicklung beruflicher Perspektiven mit dem Ziel der (Wieder-) Eingliederung in den Arbeitsmarkt oder im Vorfeld in eine Ausbildung oder Umschulung. Wir arbeiten eng mit Kliniken, Fachärzten, Psychotherapeuten, Sozialpsychiatrischen Diensten, Selbsthilfe- und Angehörigengruppen sowie mit Partnern aus der Wirtschaft zusammen.
 
Wir stehen für Professionalität, Zukunftsorientierung und soziale Verantwortung - als Dienstleister und als Arbeitgeber. Möchten Sie Teil unseres Teams werden?
 
Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Oschatz als:
 
Sozialpädagoge (m/w/d)
 
zum 01.07.2026, in Voll- oder Teilzeit, mit 30-39 Std./Woche

Ihr Verantwortungsbereich:

  • Bedarfs- und gesundheitsfördernde Trainings
  • Einzelgespräche und Gruppenangebote
  • Begleitung und Unterstützung auf dem Weg in den ersten Arbeitsmarkt 
  • Kompetenzfeststellung und berufliche Perspektiventwicklung 
  • Identifikation von individuellen Hemmnissen und Entwicklung von Bewältigungsstrategien 
  • Vorbereitung auf Ausbildungs- bzw. Arbeitsaufnahme 
  • Unterstützung, Vorbereitung, Begleitung und Nachbereitung betrieblicher Erprobungen 
  • Kontakt zu Praktikums- und Arbeitgebern

Sie bringen mit:

  • Abgeschlossenes Studium (Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Diplompädagogik) 
  • Wünschenswert ist eine mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in der beruflichen oder medizinischen Rehabilitation
  • Kreativität und Eigeninitiative, ein hohes Maß an Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Freude an der Arbeit mit Menschen. 
  • Fundierte Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen

Unser Angebot:

  • Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team
  • Eine sinnstiftende Arbeit 
  • Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung
  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester), 2 zusätzliche Bonustage möglich

Sie haben noch Fragen?

Maria Döllmann hilft gerne weiter:
Tel.: +49 3435 67320-14

Wir freuen uns auf Sie!

Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.