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Azubi zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d)

  • Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gemeinnützige Gesellschaft mbH
  • Leipzig
  • Publizierung bis: 25.07.2025
Azubi zum Fachinformatiker für Systemintegration  (m/w/d), 1. Bild
Sie wollen mit und für Menschen arbeiten, Chancen ergreifen und Lösungen gestalten? Dann sind Sie in der FAW genau richtig!
 
Wir sind Team-Player – Bei uns steht das Für- und Miteinander im Mittelpunkt
Wir sind Möglich-Macher – Chancen können uns nicht entkommen
Wir sind Lösungs-Denker – Scheitern scheitert an unserer Lösungsliebe
 
Wollen Sie Teil unseres Teams werden?
 
Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Leipzig als:
 
Azubi zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d)
 
zum 01.08.2025, in Vollzeit, mit 39 Std./Woche.

Ihr Verantwortungsbereich:

  • Planung, Konfiguration und Wartung von IT-Systemen
  • Installation und Wartung von Clients, TK-Anlagen, Kopier- und Druckersystemen, Servern, Netzwerken
  • Einrichtung von VPNs, Firewalls und Virtualisierungslösungen (z. B. Hyper-V, VMware)
  • Fehleranalyse und -behebung mit modernen Diagnosetools
  • Unterstützung von Anwendern per Fernwartung oder vor Ort
  • Dokumentation von Systemen und Prozessen
  • Fernwartungen und Unterweisungen von Mitarbeitern
Ausbildungsrahmen:
  • Dauer: 3 Jahre (Verkürzung auf 2,5 Jahre möglich)
  • Duale Ausbildung: Wechsel zwischen Berufsschule und Praxis im Unternehmen

Sie bringen mit:

  • Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur, idealerweise mit guten Noten in Mathe, Informatik oder Physik
  • Interesse an IT, erste Erfahrungen durch Hobbyprojekte oder Praktika sind von Vorteil
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und selbstständige Arbeitsweise
  • Mobilität (13 Standorte)
  • Lernbereitschaft und Motivation

Unser Angebot:

  • Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team
  • Eine sinnstiftende Arbeit 
  • Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung
  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Regelmäßige Teamsitzungen
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester)

Sie haben noch Fragen?

Rajko Jahn hilft gerne weiter:
Tel.: +49 341 96415-24
 


Wir freuen uns auf Sie!
Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.