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Pädagoge (m/w/d) im individuellen Coaching

  • Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gemeinnützige Gesellschaft mbH
  • Kiel
  • Publizierung bis: 04.10.2024
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Sie wollen mit und für Menschen arbeiten, Chancen ergreifen und Lösungen gestalten? Dann sind Sie in der FAW genau richtig!
 
Wir sind Team-Player – Bei uns steht das Für- und Miteinander im Mittelpunkt
Wir sind Möglich-Macher – Chancen können uns nicht entkommen
Wir sind Lösungs-Denker – Scheitern scheitert an unserer Lösungsliebe
 
Wollen Sie Teil unseres Teams werden?
 
Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Kiel als:
 
Pädagoge (m/w/d) im individuellen Coaching
 
zum 01.11.2024, in Teil-oder Vollzeit, mit 20 bis 39 Std./Woche, zunächst befristet.

Ihr Verantwortungsbereich:

  • Im individuellen Coaching erfassen Sie die Kompetenzen Ihrer erwachsenen Klient*innen und erarbeiten gemeinsam Perspektiven.
  • Sie beraten zu gesundheitsbezogenen Themen.
  • Sie unterstützen bei der Beantragung und Inanspruchnahme weiterführender Hilfsangebote.
  • Sie fördern die soziale und berufliche Handlungskompetenz und erarbeiten Entwicklungsperspektiven.
  • Sie sind auch aufsuchend tätig.
  • Durch regelmäßige Kontakte zu Auftraggebern, Netzwerkpartnern und regionalen Unternehmen schaffen Sie gute Rahmenbedingungen für Ihre pädagogische Arbeit.
  • Administrative Tätigkeiten runden Ihren Verantwortungsbereich ab.

Sie bringen mit:

  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium vorzugsweise im pädagogischen oder psychologischen Bereich.
  • Alternativ verfügen Sie über einen Abschluss in einem staatlich anerkannten Erziehungsberuf
  • mehrjährige Berufserfahrung in der sozialen Arbeit ist zwingend erforderlich.
  • Kenntnisse im Case-Management sind wünschenswert.
  • Kreativität und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.
  • Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen setzen wir voraus.

Unser Angebot:

  • Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team
  • Eine sinnstiftende Arbeit
  • Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung
  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
  • Flexible Arbeitszeitmodelle im Sinne der Life-Domain-Balance
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester)

Sie haben noch Fragen?

Dr. Sinja-Mareike Busche hilft gerne weiter:
Tel.: +49 431 80096-43

Wir freuen uns auf Sie!

Die Umsetzung der „Charta der Vielfalt“ in unserer Organisation hat zum Ziel, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen – unabhängig von Behinderung, Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht und geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und sozialer Herkunft.